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Author
- Albuquerque, João Duarte (1)
- Alcario, Isabel Cristina Correia (1)
- Alves, Bruno Cardoso (1)
- Alves, Heloísa Alexandra da Silva (1)
- Alves, Mariana Gaio (1)
- Alves, Tânia Duarte (1)
- Amante, Maria João (1)
- Amaral, Conceição de Jesus (1)
- Amaral, Inês Carvalhal Ferreira (1)
- Antunes, João Gonçalo Castro da Gama (1)
Subject
Year
Document Type
201-205 from 205 results
(0.013 seconds)
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Title: Força dos sistemas de gestão de recursos humanos e desempenho organizacional: o papel mediador da inovaçãoAuthor: Lory, Susana PereiraLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Gestão estratégica de recursos humanos / Força dos sistemas de gestão de recursos humanos / Inovação organizacional / Desempenho organizacional / Strategic human resources management / Strength of the human resources management systems / Organizational innovation / Organizational performance
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Title: Reorganização da gestão administrativa de recursos humanos na Luís SimõesAuthor: Rodrigues, Carolina de NóbregaLanguage: PortuguésRepository: 73
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Title: Concepções de eficácia da gestão de recursos humanos: entre a praxis e a teoriaAuthor: Cardoso, Susana Marina da SilvaLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Gestão de recursos humanos / Eficácia organizacional / Human resources management / Eficácia da gestão de recursos humanos / Human resources management effectiveness / Organizational effectiveness / Human resources accountability / Strategic human resources management / Gestão de recursos humanos estratégica
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Title: Factores de sucesso para a excelência na prestação de serviço no atendimento não presencialAuthor: Batista, Rita MendesLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Contact center / Eficácia / Eficiência / Excelência do serviço / Recursos humanos / Desempenho / Efficiency / Effectiveness / Service of excellence / Human resources / Performance
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Title: Os factores determinantes da rotatividade externa dos enfermeirosAuthor: Poeira, AnaLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Recursos humanos / Enfermagem / Rotatividade / Satisfação profissional / Human resources / Nursing / Turnover / Job satisfaction
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